자산 관리(총무) 담당자 경력직 채용
부문
운영본부
직무
총무
경력사항
경력 3년 이상
고용형태
정규직
근무지
테오서울특별시 마포구 월드컵북로 396, 누리꿈 스퀘어 21층

주요업무

IT기기, 부동산, ​건물 ​시설 ​및 환경, ​비품 등 전사 자산을 ​체계적으로 ​관리하여 최적화된 ​업무 환경 조성을 ​지원합니다.


1. 유·무형 ​자산 ​관리

  • 사옥 이전 ​프로젝트 ​기획 ​및 운영
  • 회사 자산 ​관련 ​예산 편성 및 ​관리
  • 사옥 ​유지보수 ​및 시설 용역 ​관리
  • 부동산/보험 계약 ​체결 ​및 관리

2. ​IT 자산 ​관리

  • IT ​자산 라이프사이클 관리 ​(자산 도입, ​등록, 관리 및 폐기)
  • IT 자산 실사 및 재고 관리
  • IT 자산 관리 프로세스 및 규정 제정
  • 협업 툴 및 소프트웨어 라이선스 관리 (MS, Slack 등)

3. 오피스 환경 개선

  • 오피스 공간 구성 및 최적화 
  • 비품/소모품 구매 및 재고 관리

4. 기타 총무 업무

  • 법인 서류 및 계약서 관리 
  • 택배/우편물 관리
  • 기타 임직원 업무 지원


지원자격

  • 3년 이상의 총무 경력이 있으신 분


우대사항

  • 전산 기기 및 네트워크 인프라에 대한 지식을 보유하신 분
  • 오피스 구축 공사 및 사옥 이전 경험이 있으신 분
  • 원활한 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분


전형절차

  • 서류 전형 > 직무 인터뷰 > 최종 인터뷰 > 처우협의 > 최종 합격 및 입사

*상황에 따라 과제, 추가 인터뷰, 평판조회 전형 등이 추가될 수 있습니다.


접수 기간 및 방법

  • 접수 기간 : 3월 19일(수) ~ 채용 시 마감

*해당 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

  • 접수 방법 : 채용 사이트를 통해 지원서 제출


참고사항

  • 채용 결격 사유 : 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지되거나, 업무를 수행하기에 그 자질이 부적합하다고 인정되는 입사 이전 행위가 있는 경우 불합격 처리하거나 채용을 취소할 수 있습니다.
  • 이력서 및 경력기술서 상 허위사실을 기재하거나 허위 증빙 자료 제출이 확인되는 경우 합격이 취소됩니다.
  • 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.
공유하기
자산 관리(총무) 담당자 경력직 채용

주요업무

IT기기, 부동산, ​건물 ​시설 ​및 환경, ​비품 등 전사 자산을 ​체계적으로 ​관리하여 최적화된 ​업무 환경 조성을 ​지원합니다.


1. 유·무형 ​자산 ​관리

  • 사옥 이전 ​프로젝트 ​기획 ​및 운영
  • 회사 자산 ​관련 ​예산 편성 및 ​관리
  • 사옥 ​유지보수 ​및 시설 용역 ​관리
  • 부동산/보험 계약 ​체결 ​및 관리

2. ​IT 자산 ​관리

  • IT ​자산 라이프사이클 관리 ​(자산 도입, ​등록, 관리 및 폐기)
  • IT 자산 실사 및 재고 관리
  • IT 자산 관리 프로세스 및 규정 제정
  • 협업 툴 및 소프트웨어 라이선스 관리 (MS, Slack 등)

3. 오피스 환경 개선

  • 오피스 공간 구성 및 최적화 
  • 비품/소모품 구매 및 재고 관리

4. 기타 총무 업무

  • 법인 서류 및 계약서 관리 
  • 택배/우편물 관리
  • 기타 임직원 업무 지원


지원자격

  • 3년 이상의 총무 경력이 있으신 분


우대사항

  • 전산 기기 및 네트워크 인프라에 대한 지식을 보유하신 분
  • 오피스 구축 공사 및 사옥 이전 경험이 있으신 분
  • 원활한 커뮤니케이션 능력을 갖추신 분


전형절차

  • 서류 전형 > 직무 인터뷰 > 최종 인터뷰 > 처우협의 > 최종 합격 및 입사

*상황에 따라 과제, 추가 인터뷰, 평판조회 전형 등이 추가될 수 있습니다.


접수 기간 및 방법

  • 접수 기간 : 3월 19일(수) ~ 채용 시 마감

*해당 공고는 모집 완료 시 조기 마감될 수 있습니다.

  • 접수 방법 : 채용 사이트를 통해 지원서 제출


참고사항

  • 채용 결격 사유 : 법원의 판결 또는 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지되거나, 업무를 수행하기에 그 자질이 부적합하다고 인정되는 입사 이전 행위가 있는 경우 불합격 처리하거나 채용을 취소할 수 있습니다.
  • 이력서 및 경력기술서 상 허위사실을 기재하거나 허위 증빙 자료 제출이 확인되는 경우 합격이 취소됩니다.
  • 국가유공자 및 장애인 등 취업보호대상자는 관계 법령에 의거하여 우대합니다.